lunedì 2 settembre 2013

Il buon funzionamento e il conseguente sviluppo di un’organizzazione, sono determinati, in particolar modo, dalla motivazione delle persone.
Come stimolare le persone ad esprimersi con maggior entusiasmo? Come mantenere una buona motivazione? Le domande alle quali dare risposte chiare e concrete sono tante per questo, il corso proposto ha una durata di 6 giorni venerdì sabato e domenica per due week end. Durante L'addestramento si esaminano, con la partecipazione di vari docenti operativi, metodi utili e già collaudati per mantenere un buon livello di motivazione all’interno dei gruppi/squadre.
Gli argomenti con esercitazioni pratiche, si rivolgono a quelle figure che hanno il compito di dare “ossigeno” a se e agli altri. Uscire dalle abitudini che stringono la visione e il rinnovamento. Formatori interni, job trainer, preparatori atletici, titolati d’impresa, amministratori, responsabili formazione in strutture no profit e pubbliche con almeno 3 anni d’esperienza lavorativa.

Alcuni degli argomenti

Il motivatore -coach: quali caratteristiche e come svilupparle (l’allenamento del motivatore)
Le regole d’ingaggio tra motivatore e la propria squadra
Supporti per comunicare
Comunicare ad una o a più persone
Preparare presentazioni
Far generare idee
Motivare agli sforzi
Allenare la mente e il comportamento per il cambiamento
Formare “squadre”
Quando il “lavoro diventa spettacolo”
Motivare agli obiettivi
Preparare un piano di motivazione annuale con attività ludo/formative in e outdoor
Stimolare alla ricerca
Gestire i conflitti
Comprendere il problema e ricercare la soluzione
Predisporre piani di miglioramento a premi “vinci e scegli il regalo”
Decidere
Trasmettere passione
Formare facendo

Note: i partecipanti possono, prima dell’inizio del corso, inviare a Roberto Pezzin ulteriori argomenti di personale interesse. (4 giorni prima inizio corso)
Si richiede certificato medico per attività sportiva non agonistica
Le uscite si svolgono in montagna e mare
E’ rilasciato attestato di frequenza

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